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기업에서 퇴직연금 운용을 맡은 담당자들도 확정급여(DB)형보다 확정기여(DC)형과 개인형 퇴직연금(IRP)에 대한 기대수익률이 크다고 보는 것으로 나타났습니다.

오늘(19일) 삼성증권이 이달 초 기업 인사·재무부 소속 연금 담당자 123명을 상대로 진행한 설문조사 결과에 따르면 응답자의 39.8%(49명)가 DB형 퇴직연금의 5년 뒤 목표 수익률을 연 5% 수준으로 기대했습니다.

연 6∼8%를 기대한다는 응답은 33.3%(41명)로 집계됐고 11% 이상이라는 응답이 15.4%(19명), 9∼10%는 11.4%(14명)로 그 뒤를 이었습니다.

반면 연금 담당자 본인이 DC형이나 IRP 계좌를 보유한 경우 해당 계좌에서 기대하는 5년 뒤 목표 수익률은 연 6∼8%라는 응답이 전체의 36.6%(45명)로 가장 많았습니다.

연 5% 수준이라는 응답과 11%라는 응답이 각각 26%(32명)였으며 9∼10%는 11.4%(14명)로 가장 적었습니다.

DB형은 기업이 퇴직연금 적립금을 운용하고 DC형은 근로자가 적립금의 운용 방법을 결정합니다. IRP는 근로자가 이직이나 퇴직을 하면서 받은 퇴직금을 입금할 수 있는 개인 계좌로 퇴직금 이외 여유자금을 납입해 자유롭게 운용할 수 있습니다.

연금 담당자들이 DB형에서 가장 관심을 두고 있는 자산은 채권(37.4%·46명)과 예금(37.4%)이었으나, DC형·IRP에서는 채권(34.1%·42명)과 상장지수펀드(ETF·34.1%)로 나타났습니다.

이번 설문에 참여한 연금 업무 담당자들의 회사 규모는 중견기업 이상으로 유통·게임·금융·에너지·언론 등 다양한 업종들로 구성됐습니다.